Intervisão entre Pares

Um formato de consulta estruturado onde professores em pequenos grupos se apoiam com desafios profissionais ou situações difíceis na sala de aula. Segue um cronograma rigoroso e papéis definidos.

✍️ Brigitta Rupp, PBÖ
⏱️ Duração 1 hora escolar
🔄 Frequência Uma vez por mês
👥 Grupo-Alvo Professores, Gestão Escolar
🎯

Finalidade

Proporciona "Segurança" porque situações difíceis não precisam ser enfrentadas sozinhas.
Fortalece o "Poder" ao aproveitar o conhecimento coletivo da equipe.
Serve como higiene psicológica e ajuda a prevenir o burnout através do alívio emocional.

✅

Usos e Resultados de Aprendizagem

  • 1. Resolução de problemas profissionais específicos através da inteligência coletiva.
  • 2. Alívio do estresse emocional através da responsabilidade compartilhada.
  • 3. Desenvolvimento de habilidades de reflexão profissional.
  • 4. Fortalecimento da confiança entre a equipe.
  • 5. Transferência de soluções de melhores práticas para o próprio ensino.
💡

Referências de Bem-Estar

Necessidades Básicas

❤️ Pertencimento 🏆 Poder 🛡️ Segurança

Dimensões de Qualidade

Interações Sociais Competências de Autocuidado Cultura de Liderança
📋

Detalhes e Preparação

🏫

Requisitos da Sala

Sala silenciosa, atmosfera não perturbada, círculo de assentos.

⏳

Tempo para preparação

5 minutos

📝

Preparação

Defina grupos (idealmente 4–6 pessoas).
Nomeie um cronometrista.

🧰

Materiais

Folha de registro
Cronômetro
Flipchart (possivelmente)

👣

Sequência de Passos

1

Atribuição de Papéis

⏱ 2 minutos
Ao iniciar esta intervenção, convide os participantes a escolherem seu papel na intervenção seguinte:
Quem é o proprietário do caso (tem o problema)?
Quem é o moderador (monitora o tempo/regras)?
Quem são os consultores?
2

Apresentação do Caso

⏱ 10 minutos
O proprietário do caso descreve a situação. Ele leva o tempo que precisar, compartilhando seus pensamentos e apresentando suas necessidades.
Os consultores apenas ouvem.
3

Perguntas de Esclarecimento

⏱ 5 minutos
Agora é hora de esclarecimento. Os consultores questionam tudo o que não entendem. Não se trata de encontrar soluções aqui, mas de expor o problema da forma mais clara possível.
4

Hipóteses & Ideias

⏱ 15 - 20 minutos
Agora é o caso do proprietário apenas ouvindo. Talvez ele até se vire fisicamente - para não evitar a tentação de intervir / participar da discussão.
Os consultores discutem o caso como se o proprietário não estivesse lá ("Suspeito que o aluno precise...", "Talvez se pudesse tentar...").
5

Seleção de Solução & Feedback

⏱ 10 minutos
O proprietário do caso retorna ao círculo, compartilha o que foi útil e o que planeja experimentar.
💭

Reflexão & Dicas

Reflexão

Eu me sinto apoiado pela equipe?
A perspectiva externa aliviou minha visão fixa da situação?

Dicas para Implementação

A confidencialidade absoluta é a prioridade máxima! Nada da sessão de intervisão deve sair da sala.